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(更新 2024-04-30) 員工獎懲辦法參考   相關網站列表 | 相關企業商業資訊
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    1. zest35休閒景觀餐廳

      ...表」明定調薪規範,制訂「獎懲辦法」加發獎金鼓勵優秀員工,公司盈餘與員工分享「發放紅利」,只要您具服務熱忱,是優秀人才,在ZEST CAFE您也可以是股東,一個堅強的團隊一群熱情的夥伴,ZEST CAFE給您更多的發展與未來。(( 男女不...

      電話：02-28620588    地址：台北市士林區天母東山路25巷81弄

    2. 哈蜜小餐廳（Honey cafe）

      ...個完善的學習、成長環境。新夥伴本公司也將提供完整的員工訓練,也訂定有完確的員工獎懲制度。本公司也將積極招募對餐飲有興趣,具服務熱忱的工作夥伴。期待您的加入,我們將是一個優秀的團隊以及一群熱情的夥伴。

      電話：03-2229966    地址：桃園縣蘆竹鄉錦溪路83之1號

    3. 晶采國際有限公司

      ...,發揮服務客戶至上之精神,是我們經營的宗旨。我們提供員工富挑戰性且充滿溫馨的工作環境,公司設有各階段長遠的發展目標、訂定各項人才培訓計畫、團隊努力的經營之下,也以高於同業的績效獎金及員工獎勵辦法讓公司全員...

      電話：07-3359977    地址：高雄市前鎮區一心二路46號2樓

    4. bogie

      ...負責,對餐飲有熱忱的青年男女,我們另有展店計畫,對優秀員工我們給予訓練跟升遷的機會,並且會將公司盈餘提撥部分作為員工獎金,希望有機會可以一起打拼,讓我們一起幫台南的美式漢堡下定義

      電話：06-2216127    地址：台南市中西區府中街127號

    5. 明星大藥局

      ...整體營運穩定外，獲利狀況也逐年提昇。我們重視每一位員工的福利，除了有良好工作環境、也提供員工獎金制度來提高員工對公司了向心力，歡迎熱情有理想的朋友一起加入我們的工作行列。

      電話：02-27023747    地址：台北市大安區光復南路430-1號

    6. 沐夏墾丁會館

      為台中紀氏集團相關企業.為精品旅館型態不同於一般私人機關營運.不浮濫員工工作範圍企業化經營管理.依員工本身素質及需求安排職務適任後再依營運狀況調任員工職位.獎懲制度分明

      電話：08-8863988    地址：屏東縣恆春鎮社興路98號

    7. 奎誠股份有限公司

      成立於98年中,廠區內機台有數十台,廠區具規棤,現分二班制,採隔週休二日,如必要時需能配合加班、團保等額外福利,內容甚多,請參考人事辦法中之規定。

      電話：04-24911229    地址：台中市大里區草堤路158巷28號

    8. 崧浩工業

      ...零件，廣用於軸承等方面之不可獲缺之工具，公司為提昇員工工作環境之品質特選於台北縣取靜之處，挑高式的工作廠房，公司之管理皆本著人性化之管理制度，層級化之責任區分透明化之溝通管道獎懲分明有據。講求團隊、合...

      電話：02-22815555    地址：新北市蘆洲區民族路337號

    9. 弘聲文理補習班

      享勞健保制度. 定期帶班績效獎金. 年終員工獎金及定期員工分紅. 班部分為國中部.國小部.美語部 為中和區高升學率之補習班 歡迎有心學習一起加入.

      電話：02-22259712    地址：新北市中和區員山路160號1樓

    10. 綠堡廣告

      ...公司內部之升遷加級,福利制度完善享勞健保制度 , 年度員工獎金年薪約可達60萬歡迎各位的加入

      電話：02-25310000    地址：台北市中山區中山北路二段27巷4號7樓之1

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