草屯療養院為一公立之精神專科教學醫院,秉持「服務、教學、社區、政策」之使命,負責精神疾病的預防、治療、復健等任務。近年來致力於推展「病人優先、團隊共進、優質醫療、公醫使命」之核心價值,並積極塑造以「關懷、合作、創新、效能」為信念之組織文化。本院2005年榮獲國家品質獎殊榮, 2009年獲評為新制教學醫院評鑑優等,證明了本院落實各項醫療服務品質及以病人為中心的服務理念。為實踐『優質醫療、公醫使命』之精神,近年來開辦美沙冬替代療法、藥物鑑驗實驗室及治療性社區等創新整合性藥癮醫療模式,並走入社區推廣老人、兒童之心理衛生與精神醫療。 為營造一個兼具安全與舒適的就醫環境,傳承本院優質文化,我們整修院區景觀,將行政大樓定名為「咸集樓」,其意涵出自於王羲之所撰蘭亭集序中「群賢畢至,少長咸集」,與本院之「畢至樓」前後呼應。 本院為拓展創新與整合積極性之社區服務模式,與台中縣衛生局合作建立全國精神復健機構頂級之首選「生活旗艦店」社區復健中心,協助其精神疾病患者走出社會大眾對其存有之「歧見」,融合人文、品味、質感及生命力的樂活環境,提供獨立自主的生活參與、啟動創意的潛能開發、豐富生活的能量之旅、成功完美的人際互動、積極主動的社區融合及多元適性的職場訓練,展示精神復健機構品牌的形象,深耕社區精神醫療之在地服務。 近年來,我們將有利的教研環境列為醫院發展首要策略目標。每年在教學研究方面編列充足的預算,與更多國內醫學中心、學術機構建教及研究合作。同時將醫學教育委員會與研究發展委員會分開獨立運作,新增師資培育中心、研究發展中心,規劃全院性師資培育、教學計畫與研究方向,同時建立相關獎勵及督導評核制度,邁向本院,無論教學或研究均具備長遠發展的前景。 由於全院同仁熱情投入所能,讓草療一直得以「陽光、進步、充滿驚喜」,做為我們驅動自己的力量。今日所有的成績,都是大家經年累月的努力與付出,往後仍將持續促進組織學習成長,落實品質日常化。相信,本院終能實現「全國精神醫療典範」之願景。
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